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15个类别岗位人才特别紧缺

2018/12/11 00:24 来源:温州晚报 编辑:王一川 浏览:1716

《温州市重点产业紧缺人才需求目录》发布

 
《温州市重点产业紧缺人才需求目录》近日发布(具体请扫二维码)。 该目录将紧缺程度分为一般紧缺、比较紧缺、特别紧缺3个级别,其中特别紧缺的岗位如下: 1、电气:自动化工程师、电子工程师、电气工程师、IE工程师、注塑工程师、产品设计师、外贸业务员、数控冲床工、工艺员、质检员、会计。 2、鞋业:C2M智能制造负责人、鞋样设计师、大区经理、商品企划、生产主管、车包工。 3、服装:服装设计师、拓展经理、技术经理、车间主任、打版师、外贸业务员、车工。 4、汽摩配:机械工程师、自动化工程师、质量工程师、新能源水冷电机壳工程师、研发工程师、人力资源总监、检验员、注塑保全工、销售经理、机械制图员、工装钳工、外贸业务员。 5、泵阀:总工程师、质量工程师、电机工程师、铸造技术员。 6、现代物流:IT工程师、物流金融师、物流保险开发专员、物流专线营运师、文员、快递员。 7、激光与光电:光学工程师、电子工程师、检验工程师、智能化项目经理、钳工。 8、新材料:研发工程师、配色师、普工、检验员。 9、机械制造:品质经理、机械制图工程师、业务员、工艺工程师、电子工程师、机械设计师、钳工、人力资源主管、质检员。 10、光学及眼镜:设计师、检验员、业务员。 11、化工:研发员、销售员、设备管理员、技术总工、机电维修管理员。 12、新一代信息技术:客户经理。 13、生物医药:药品研发人员、质量管理员、验收员、安全管理、生产技术员。 14、建筑:项目经理、幕墙设计师、房建技术人员。 15、农林牧渔:工程师、林业或相关专业。 该目录由市人社局发布,在17个产业类别中,只有旅游休闲、现代金融两个产业类别没有特别紧缺的岗位。 市人社局称,该目录是经对我市重点产业紧缺人才需求情况进行深入调查摸底和统计分析汇编的,要求有关单位根据紧缺人才需求目录,围绕我市重点产业发展需要,促进紧缺人才供需有效对接,积极服务我市经济社会转型发展。□卢箭锋

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